HR аналитик
Обязанности
Обеспечение HR-центров экспертизы и бизнес-подразделений аналитическими данными, метриками и регулярной отчетностью.; Участие в разработке и внедрении методологии сбора, систематизации и мониторинга HR-данных и ключевых показателей.; Создание, сопровождение и развитие витрин данных в корпоративном хранилище для обеспечения качества, доступности и актуальности аналитической информации.; Подготовка и предоставление ключевым внутренним заказчикам актуальных данных, аналитических материалов и дашбордов.; Поддержка, развитие и оптимизация существующих дашбордов с учетом изменяющихся потребностей бизнеса.; Автоматизация регулярной отчетности и рутинных процессов, повышение эффективности работы с данными за счет внедрения современных аналитических решений.; Подготовка технических заданий, разработка и поддержка технической документации, а также ведение и актуализация базы знаний (Wiki) по аналитическим решениям, витринам данных и дашбордам.
Требования
Опыт работы в HR-аналитике от 2 лет.; Практический опыт разработки, поддержки и развития дашбордов в Power BI (Datalens будет преимуществом).; Уверенное владение DAX: создание расчетных показателей, оптимизация моделей данных и реализация сложной бизнес-логики в Power BI.; Понимание принципов проектирования структур данных, реляционных СУБД и моделирования данных.; Уверенное владение SQL: написание сложных запросов, работа с большими объемами данных, создание и оптимизация витрин данных.; Практический опыт работы с корпоративными хранилищами данных (DWH: Oracle, Clickhouse).; Понимание принципов управления качеством данных (Data Quality), опыт внедрения и использования инструментов контроля и повышения качества данных будет преимуществом.; Навыки формулирования аналитических гипотез, проведения исследований и подготовки выводов на основе данных.; Развитое аналитическое мышление, внимание к деталям и умение эффективно взаимодействовать с внутренними заказчиками.; Опыт работы на Python для анализа данных, автоматизации отчетности и обработки данных будет преимуществом.
Условия
ДМС со стоматологией, телемедициной и программой поддержки ментального здоровья.; Страхование жизни.; Ежемесячные промокоды на Lamoda: два по 25%, два по 15% и в день рождения — 40%; Программа привилегий и скидок от BestBenefits.; До 15 дней больничного в год оплачиваем в размере 100% от действующего оклада.; Бесплатные юридические консультации.; Дополнительные выходные в случае важных событий.; Яркие мероприятия и много неформального общения.; Опытный наставник для каждого новичка.; Обучение и участие во внешних конференциях.; Помогаем развивать личный бренд, выступать на конференциях и писать статьи.; Performance Review дважды в год, чтобы развиваться системно.; Проводим митапы и demo-дни для обмена знаниями.; Погружаем в fashion и каждый сезон знакомим с модными трендами.
Откликнуться на вакансию свайпом в Telegram
Зарплату работодатель не указал. Ориентир по данным исследований.
Swipe Jobs — поиск работы свайпами в Telegram. Тысячи вакансий из каналов и с сайтов компаний в одной ленте, отклик в один клик прямо в чате с работодателем.